凝心聚力 發展經濟 心系員工 奉獻社會


公司組織員工深入學習中華傳統美德
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愛心捐助
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公司黨總支組織黨員、職工、文明商戶、優秀營業員到韶山進行參觀學習
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平頂山市九方圓商貿有限責任公司始建于1957年,是平頂山市集體工業聯合社下屬的經理部,2003年11月28日由集體企業平頂山市二輕工業供銷總公司改制為民營企業。公司位于平頂山市和平路步行街東段路南5號院,下設九方圓兒童購物商城、步行街專賣店和一個子公司——河南九方圓文化藝術傳播有限公司,以經營兒童系列用品、休閑服飾、鞋類和文化藝術品等為主,安排就業人員600余人。目前,公司擁有9個職能科室,正式職工157人,資產總值2000多萬元,年納稅金近200萬元,已發展成為集兒童用品商城管理、臨街門面房出租、文化藝術品傳播及展銷為一體的現代綜合生活服務企業。

近年來,平頂山市九方圓商貿有限責任公司積極探索新時代中小企業經營模式,持續強化基層黨建工作,注重企業特色文化建設,始終恪守“為員工謀福祉,為企業謀發展,為社會添財富,為黨旗添光彩”的理念,積極響應省、市、區總工會號召及指示精神,全力推進和完善工會制度建設,拓展工作領域,健全工作機制,創新工作方法,激發工作活力,增強工作實效,切實發揮組織、協調、服務作用,職工的合法權益得到更好保障,職工隊伍更加穩定,在公司內部營造出和諧融洽的良好氛圍。

在抓好經濟建設、穩步發展的同時,公司積極加強企業員工的思想道德建設,加大對干部職工的人文關懷和先進文化引領,努力創建和諧、文明企業。著力以“工會工作不斷加強,企業效益不斷增長,公司形象不斷提升”為目標,以穩中求進為工作總基調,緊緊抓住發展的中心任務,保持戰略定力和發展自信,聚焦業務轉型和結構調整,加快思維模式和營銷方式的轉換,在高質量發展中有效解決矛盾和問題,增強企業的核心競爭力和發展的活力動力,公司呈現出持續健康發展的良好態勢。經過多年來變革發展、艱苦拼搏,當前的九方圓公司在全體干部職工的團結協作下,通過及時更新思維模式,不斷創新經營理念,采取一系列得力措施,使原本舉步維艱、瀕臨倒閉的企業走出低谷,重新振作,煥發生機,開創出全新的工作局面,走出了一條中小企業的成功發展之路,實現了從傳統商貿業向現代服務業的歷史跨越,企業顯著增效,連創佳績。先后榮獲河南省“五好”基層黨組織”、“省輕工集體經濟先進單位”、“省文明誠信企業”;平頂山市“先進基層黨組織”、“企業黨建示范點”、“五一勞動獎狀”、“工人先鋒號”、“先進女職工委員會”、“優秀民營企業”、“十大成長之星企業”、“模范勞動關系和諧企業”、“內部治安保衛工作先進集體”;新華區“最佳愛心企業”、“黨建帶團建工作先進單位”、“先進基層黨組織”、“文明單位”、“優勝單位”等光榮稱號。

我們的主要做法是:

強化黨建引領,搭建發展平臺

在黨建標準化實施戰略中,公司始終注重發揮非公有制企業黨建優勢,積極以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,嚴格落實黨建各項任務,堅持把抓好黨建作為最大的政績和踐行“四個意識”的具體行動。結合企業實際,公司以黨建引領企業發展為抓手,以企業效益穩定發展為中心,實行黨政班子成員“雙項進入、交叉任職”,“一人雙崗”、“一擔兩責”,黨支部書記都是公司中層行政領導,避免了“兩張皮”現象,確保黨建工作與經濟發展同軌并行;推行公司黨政干部聯席辦公制度,每月召開一次黨政工聯席會,黨務政務工作相互滲透、協調安排,始終把黨建工作圍繞企業經營工作來開展;大力推動“五個積極”,激發廣大職工積極入黨、積極過組織生活、積極學習黨的路線方針政策、積極繳納黨費、積極工作為企業做貢獻的思想意識;建立健全黨員意識強化機制、黨員教育培訓機制、黨員能力增長機制、黨員進步激勵機制、黨員行為約束機制、黨員隊伍優化機制等六個機制,為有效開展各項黨建工作夯實了基礎;進一步推進黨建工作常態化制度化,打造黨建工作新特色新亮點,持續提升黨建工作的建設水平,不斷研究探索新時代企業黨建工作的新思路、新舉措、新途徑,使企業黨建工作始終體現時代性、把握規律性、富于創造性,保持旺盛的生機與活力,推動了基層黨建工作的整體提升,打造出一個黨建工作活力增強和企業效益穩步推進、品質與品牌俱佳的綜合型公司,不僅努力實現了經營指標的持續增長,同時在市場競爭能力增強、企業管理全面提升和企業特色文化建設加強等企業發展的方方面面取得了顯著的突破,獲得了黨建工作活力增強與企業效益持續增長的雙贏效果。

2019年度,公司緊緊圍繞企業中心工作,認真扎實地開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,對這次主題教育高度重視,精心籌謀推動落實,制定了《九方圓公司關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》,成立主題教育領導小組,召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員會;為退休老黨員送去主題教育學習資料及筆記本和水筆等學習用品,印制紅歌手冊,在全體黨員當中唱響紅色歌曲,在公司微信群、《九方圓》雜志、商城廣播站和電子屏等宣傳平臺上大力宣傳“不忘初心、牢記使命”主題教育的標語、口號、視頻、圖片等內容,全面深入細致的組織大家認真學習,進一步加強黨員隊伍的思想政治、組織作風建設,激發了公司廣大黨員干部銳意進取、開拓創新的精氣神,充分發揮了領導核心與政治核心作用,保障公司發展質量和經濟效益不斷提升,黨組織的凝聚力和戰斗力得到進一步增強,為公司各項工作的順利開展提供堅強有力的思想政治保證,有效的促進了各項工作的正常運行。作為新華區“兩新”組織示范亮點,公司迎來了中輕物資流通協會、省人大省教委、工商聯、市場管理局、區委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作第六巡回指導組以及社區、業務單位和兄弟企業等單位蒞臨公司的黨建調研和黨建工作經驗交流,在實地參觀、查閱資料、聽取匯報后,充分肯定了公司在黨建引領、黨員示范、支部作用發揮、公益事業、社會服務,文化建設所做的工作實績,公司將黨建工作不斷引向深入的創新做法,獲得了上級組織部門以及各級領導的肯定和贊賞。

另外,公司堅持在一線職工和商戶中發展黨員,讓黨旗飄揚在非公企業員工和商戶心中。近年來,公司黨總支共發展新黨員18名,重點培養入黨積極分子11名,其中在商戶中發展黨員5名,另有8名商戶向公司黨組織遞交了入黨申請書。在商戶中發展黨員,讓黨員商戶在公司商城黨支部過組織生活、評選共產黨員商戶示范崗,這在平頂山地區是第一家,既解決優秀商戶入黨難問題,又解決了流動黨員教育管理難問題,還為黨員商戶發揮先鋒模范作用搭建了平臺。隨著公司黨員隊伍不斷壯大,共產黨員已成為九方圓公司的中流砥柱。目前,公司中層干部90%以上都是共產黨員,關鍵崗位的業務骨干也基本上是共產黨員,極大地鞏固和壯大了黨的隊伍。商戶黨員的先進表率作用具有很強的影響力,帶動廣大商戶遵紀守法、文明經商、和睦相處,起到以點帶面的積極作用,和諧九方圓建設取得了顯著成效。在黨旗光輝照耀下,通過切實抓好基層黨組織建設,更好地適應新時代發展的需要,為新時代公司各項事業發展提供了堅強保障,九方圓公司成長為對國家有貢獻、對社會有奉獻的優秀企業,也成為了企業職工所熱愛的幸福樂園。

創新經營管理,做強做大企業

九方圓公司自2003年改制為民營企業后,經濟管理體制發生了根本性變化。公司改為民營后,工會工作不僅沒有削弱,反而得到加強,工會組織的地位和凝聚力得到進一步鞏固。企業經營中,公司始終堅持把企業經濟建設與抓黨的建設、工會建設等結合起來,積極創新工會工作機制,將工會組織工作納入公司《章程》,夯實工會的“六個有”(有陣地、有經費、有活動、有作用、有效果、有地位);選拔表現突出的基層骨干,進行重點培養教育,有知識、有能力就會得到重用,成為公司的中堅力量;樹立以人為本的民主管理理念,切實維護職工合法權益,增強職工主人翁意識和責任感,發揮大家齊抓共管、群策群力的作用;堅持內抓管理,外樹形象,提出了“以市場為導向,以建立現代企業制度為目標,以提高效益為中心,盤活資產,挖掘潛力,改革發展模式,轉變經濟增長方式,創新經營管理手段,打造生機勃發、活力涌流的現代商貿企業”發展思路;全面落實“優質服務、優化管理、優美環境、穩定發展、健康發展、科學發展”的“創三優、促發展”企業工作標準;推行崗位目標責任制,每年度公司自上而下,層層簽訂工作目標責任書,堅持“誰主管、誰負責”的原則,細化責任分解,嚴格責任履行;深入開展“努力創新思維模式、致力創新工作方法、不斷創新工作局面、爭做優秀黨員、爭做優秀員工”的“三二一”活動;統籌推進穩增長、促改革、抓工建、細管理、挖潛力、調結構等工作,保障公司高質量發展和經濟效益不斷提升;著力以“六個堅持”、“六個提升”工作思路統領一切工作,推行科室部門互檢互查制度,互相觀摩、互相督促、互相提高,堅持制度化、規范化、科學化、精細化管理力度,提升公司各部門管理水平;堅持以“勇于探索,善于創新”的發展精神為前行方向,把創新變革、進一步解放思想、轉變觀念擺在發展全局的關鍵位置,以高質量發展為第一要務,深化內涵質量建設,與社會發展同頻共振,不斷書寫著企業發展的新答卷、新傳奇。

結合“愛崗敬業、無私奉獻”的企業精神,公司大力倡導全體干部職工要用真愛對待企業,樹立大局觀念,提高覺悟意識,加強黨性修養,堅定理想信念,凝聚核心力量,做到團結互助,共同成長進步,用一顆感恩的心為公司的發展壯大盡心盡力,發奮努力工作,去呵護、做強做大九方圓,不斷激發出全體干部職工的內在動力,從而使爭當先鋒成為廣大員工的自覺意識和主動追求,為公司各項工作的順利開展提供了堅強有力的思想政治保證,有效的促進了各項工作的正常運行,形成了推進企業可持續性發展的不竭動力。

培養文明導向,活躍文化氛圍

公司積極培養塑造健康向上、科學文明的企業文化,建設陽光和諧、奮發進取,讓人產生創業沖動和干事激情的九方圓文化。在工作學習中,公司積極圍繞企業“五高一低”奮斗目標,“九方圓是我家,齊心協力呵護她”的企業理念,努力培養員工的核心價值觀和團隊意識;創作企業之歌,打造一種無形文化資產,增強員工的向心力和歸屬感,用優秀的歌曲統一員工的思想,支撐九方圓的發展,帶動廣大員工德、智、體、美、勞全面提高進步。為進一步加強硬件建設,營造企業特色文化氛圍。近兩年來,公司持續投入資金對辦公樓及五樓會議室進行改造升級裝修,增添桌椅用品、安裝投影儀、更換音響設備等,用噴繪寫真制作中國夢解讀、“兩個一百年”奮斗目標等板面粘貼懸掛,全面營造出九方圓黨建學校、員工讀書室濃厚學習氛圍;騰出兩間房屋打造九方圓榮譽室,展示歷年來企業建設發展征程,有效激發廣大員工核心凝聚力、價值觀;對辦公樓平臺、外部長樓梯、院內西通道、九方圓商城大門口分別制作裝訂涵蓋“黨在我心中”、“為黨旗添彩”、“四個自信”、“社會主義核心價值觀”、“黨的一大到十九大的光輝歷程”和習近平總書記治國理政經典金句以及中華傳統美德等方面的宣傳標語、圖片及相關內容知識,美化改善活動場地環境,打造出一個寬敞明亮、舒心優美的企業員工學習活動陣地,企業文化軟實力得到大幅度提升。 ?

為更好的落實企業文化工作,公司內部刊物《九方圓》雜志2014年創刊發行,目前已出版了22期,《九方圓》雜志及時反映公司的新成果、新典型、新事物,樹立了九方圓良好的企業形象,達到了宣傳的目的和意義。同時,又投資籌建了集文化藝術品營銷策劃及宣傳推介為一體的資源整合型企業——河南九方圓文化藝術傳播有限公司,該公司具有濃郁的地方特色,薈萃名窯汝瓷、鈞瓷、景德鎮瓷、彩陶、紫砂、金鑲玉等陶瓷系列;翡翠、和田玉、岫玉、水晶、瑪瑙、石榴石、孔雀石等寶玉石系列;以及中華老字號、非物質文化遺產:一得閣墨汁、汝陽劉毛筆、漳州八寶印泥、各種宣紙、顏料、筆洗、硯臺、畫氈等文房美術用品系列,開展書畫培訓班、公益大講堂、書畫點評等活動及快速裝裱業務,為藝術品廠家和顧客搭建了良好的銷售平臺,受到大家的好評,經營形勢看好,被平頂山市文藝界人士公認為:一座集中展示鷹城文化藝術的殿堂。九方圓公司適時而擇投資文化產業,探索出企業發展的一條新路,為平頂山市的文化事業發展做出了新的貢獻!

開展豐富活動,助推和諧企業

公司每年安排企業工會提取各項活動經費,為各項活動的開展提供資金保障,在企業積極推行“三為三做”、“愛國、愛企、愛家”三熱愛活動,積極開展爭做“講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”的系列教育活動,以此豐富主題實踐活動內涵和核心要義,帶動全公司職工凝聚了正氣,形成了合力,形成了齊心協力干事創業的良好局面。為使廣大職工深受教育和啟發,公司每年安排組織員工“走出去”接受紅色教育,到革命傳統教育基地緬懷老一輩先驅為祖國解放事業的大無畏獻身精神,參觀學習戰天斗地的“紅旗渠精神”、矢志不移的“愚公移山精神”、為人民服務甘于犧牲自己的“焦裕祿精神”、桐柏老區人民“艱苦奮斗的精神”、以積極熱情的心態面對人生,勇于接受命運挑戰,咀嚼甘苦,樂在其中的“知青精神”以及自力更生,實事求是,理論聯系實際,不斷開拓創新的“延安精神”、學習領會革命年代“犧牲、奮斗、奉獻”的韶山精神,傳承“堅定信念、合群奮斗、無私奉獻、開拓進取”的新的韶山精神和發揚“求真務實、謙虛謹慎、不驕不躁、不斷革命”的西柏坡精神。以此通過瞻仰紅色革命勝地,深情緬懷革命先烈,讓廣大職工切實增強覺悟修養,提升精神境界。

走出去接受教育的同時,公司堅持組織開展各項豐富多彩的文體活動和義務勞動,每年“元旦”、“三八”、“五一”、“七一”、“八一”、“十一”都會舉辦養花護草、猜謎語、拔河比賽、演講比賽、廣播操比賽、文藝匯演聯歡、詩歌朗誦會、升國旗儀式、座談交流會以及女工健康教育講座等活動,豐富職工知識,開闊職工眼界,陶冶職工情操,凝聚職工力量。2019年度,受中輕物資流通協會委托,公司承辦了中輕物資流通協會一屆三次會員大會,為這次交流學習搭建了平臺,傳達并踐行了合作共贏的理念,會議取得圓滿成功;并舉辦了“不忘初心、牢記使命”主題教育暨慶祝新中國成立70周年聯歡會和“同心筑夢、出彩新華”慶祝新中國成立70周年“九方圓杯”書畫精品展等活動,通過各項活動的持續開展,大力體現主題實踐活動內涵和核心要義,增強了職工隊伍的凝聚力、向心力,全面達到建設團結向上集體,傳遞企業正能量的宗旨,大力推動了企業的健康和諧穩定科學發展。

另外,為使公司商城入駐商戶融入九方圓這個大集體之中,培養他們的團隊意識,培育團隊精神,與商戶朋友同心同力、同向同行共同求發展。公司視商戶為正式員工,除為他們統一配備夏秋兩季工裝外,公司的政治學習、業務培訓、文體活動、黨員發展都對他們開放,使他們擁有“來到九方圓,像家一樣暖”的親切感受。

教育培養并舉,提升員工素質

為在公司培養造就一支“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”,“忠誠、干凈、擔當、奉獻”,“愛黨、愛國、愛民、愛企”的員工隊伍,公司堅持教育與培養并舉,始終把加強思想政治、黨章黨規、理論政策、上級政府文件精神和工作業務的學習放在重要位置,樹立學習工作化、工作學習化的理念,著力抓好理論業務學習,形成“學研講用”相結合的濃厚學習氛圍。通過學習進而增強工作的系統性、預見性、科學性,促進員工自身素質的不斷增強和全面提高。

學習是九方圓企業文化的核心內容,也是不斷適應發展新形勢,增強黨性修養、提高綜合能力和工作水平的根本要求。在學習方面,公司黨政領導班子帶頭領學,每次黨政工聯席會議召開前第一部分先進行時事政治、政策理論以及業務管理等方面的深入學習。同時,為使廣大員工“堅定理想信念、拓展知識視野、增長工作才干、提高綜合素質”,公司十幾年來始終堅持每周二下午的政治理論、業務技能的學習制度,公司領導班子和中層干部、班組長輪流登臺為大家授課。全體職工采取集體學、科室學、自學等形式,把要學習的內容做好讀書筆記,撰寫心得體會;堅持“請進來”,邀請專家教授到公司授課,解讀《黨章黨規》、《文化建設》、《工會宣傳教育全書》、《管理科學》等,進行系統的培訓;運用遠程教育視頻設備,有針對性地定期播放電教片,以集體交流形式研讀以新時代習總書記系列講話精神為主要內容的重點篇目,把學習作為一項重要政治任務;充分運用公司商城內外電子屏、公司廣播站、雜志報刊等手段和電腦、微信群、微信公共平臺等媒介,拓展員工活動培訓途徑,宣傳擴大改進教育模式,不斷提升職工自身認知力、學習力;堅持用科學理論武裝頭腦,每年給職工發放書籍學習領會充實自我,提高自身綜合素質和覺悟修養。先后購買發放了《習近平論治國理政》、《習近平的七年知青歲月》、《員工準則》、《做最好的自己》、《論語心得》、《方法總比困難多》、《你的工資從哪里來》、《向解放軍學習》、《工作是最好的投資》、《感恩的心》、《團隊精神》、《全國職工法律知識讀本》、《中國近代史》、《向黨中央看齊》等書籍,引導員工進行學習。每年年終還進行一次試卷考試,以檢驗干部職工一年來的學習效果,并評選出前十名學習積極分子進行表彰鼓勵。十幾年來,廣大職工學習氛圍濃厚,進修學習、參加自學考試的人數越來越多。通過學習,員工在思想境界、道德情操得到了更好的升華,工作方法與業務技能上受到良好的教育和啟迪。

注重奉獻愛心,塑造良好形象

在關愛幫扶上,公司注重為員工辦實事、辦好事,傾聽員工呼聲,為全體員工辦理普漲工資,“三金”、福利及時繳納,進一步加大分配力度,不斷改善員工的工作條件,增加員工收入,提高福利待遇,讓廣大職工收入逐年遞增得實惠,真正享受到公司的發展成果;積極開展創先評優活動,充分肯定員工的工作業績,創造學先進、趕先進的良好氛圍,營造有利于員工成長成才的環境條件,積蓄和釋放企業和諧發展的強大能量,促進員工個人的志向與企業發展的愿景相結合,使員工心系企業、熱愛企業,使員工自覺成為崗位能手、經營標兵,增強員工的凝聚力和歸屬感;實行傷病探望和救助制度,每逢春節公司都會對退休老干部進行登門看望慰問;注重關心關愛員工,為職工排憂解難,切實維護職工合法權益,與大家心貼心、肩并肩,職工家庭遇到不幸或生活困難,公司都會給予適當救濟,及時解決職工群眾的實實在在的問題,全面提升員工幸福指數;對于退休職工,每人每月給予150元的生活補助;為在崗職工發放勞保用品;每年為公司在崗職工進行體檢等,充分展現了公司工會組織的關愛和“九方圓”這個大家庭的溫暖,營造出公司穩定、融洽、和諧的勞動關系。

在關愛員工、注重內部親和的同時,在社會責任上,公司始終恪守“上替黨和政府分憂,下為困難群體解愁”的社會責任。近年來,公司守法經營,照章納稅,在公司安排就業人員600余人,安排崗位200多個,“接收一個人,成全一個家”,為緩解社會就業壓力盡到了應有的責任,公司現已成為新華區納稅大戶之一,為社會多項事業發展提供了有效財力支撐,在推動新華區經濟和社會穩步良好發展方面起到了積極表率作用。

另外,公司積極引導企業及員工為社會奉獻愛心,將社會責任融入企業發展當中,帶著愛心與慈善精神回報社會,讓九方圓之愛灑滿人間。先后為寶豐李莊鄉楊樹溝小學捐資2萬多元改善辦學條件;資助羅文等困難大學生2萬多元進入高校學習;為四川汶川地震災區捐款3萬多元;向失學女孩陳亞丹捐款2000元;向困難職工董炳炎救助捐款1萬余元;參加平頂山市“慶六一心系留守流動兒童”圓夢行動啟動儀式并捐款3000元;參加新華區“光彩助學”活動并向困難學生捐款10000元;出資10000元支持貧困山村的大學生村干部創業;到新華區新鷹小學慰問智障兒童,給孩子們送去愛心款5000元及書包、文具盒等學習用品;開展《大手牽小手,愛心圓夢想》情牽留守兒童公益活動,前往魯山縣趙村鎮中湯村看望慰問龍鳳留守家園的孩子們,為龍鳳留守家園捐贈愛心款30000元以及書包150個,九方圓書畫院書畫家們把創作的60余幅書畫作品捐獻給留守家園,為留守家園打造書香文化特色,提升學校內涵發展打下堅實的基礎;2019年8月份,參加了新華區工商聯“光彩助學”救助困難大學生公益活動,捐助愛心款30000元;2020年2月份,為積極響應政府號召,公司聯系購置了120袋大米、100袋面粉等價值15000元的食品物資,分別捐贈給新華區政府下轄的6個街道辦事處,為全區抗擊新冠肺炎疫情病毒提供了有力支持,展現了九方圓公司的無私奉獻精神和大愛情懷。通過這些活動的開展,公司上下形成了關注弱勢群體,積極參與公益事業,回報社會,體現愛心,和諧發展的良好局面。九方圓也由此獲得了社會贊譽,塑造了行業標桿,贏得了公眾的口碑,樹立了良好的企業形象。

“雄關漫步真如鐵,而今邁步從頭越”。在今后的工作中,九方圓公司將以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,認真學習、宣傳、貫徹、落實黨的十九大及十九屆四中全會精神,以市場經濟新常態化為導向,以“鞏固、調整、提高”,“和諧、健康、穩定”為抓手,夯實企業文化理念基礎,積極創新職代會工作方式方法,充分發揮工會組織的橋梁紐帶作用,努力做好工會工作與企業高質量發展兩手抓,精心打造和諧九方圓、文明九方圓、溫馨九方圓。在“搞好企業經營管理,做強做大現代服務業,適應把握經濟發展新常態,推動企業良好發展”的同時,為廣大職工建功立業搭建平臺,為職工提供更多普惠性服務,有效幫助職工解決實際困難和問題,積極探尋新形勢下的工會工作,高標準、嚴要求、高質量地完成上級總工會賦予的各項任務,不忘初心,砥礪奮進,擼起袖子加油干,為全面建成小康社會添磚加瓦,為新華區經濟發展,為平頂山市經濟騰飛做出新的更大的貢獻!