新華區總工會持續推進轄區企業集體協商“集中要約”活動簽約工作


新華區總工會持續推進轄區企業集體協商“集中要約”活動簽約工作
新華區總工會持續推進轄區企業集體協商“集中要約”活動簽約工作

新華區總工會持續推進轄區企業集體協商“集中要約”活動簽約工作

正文

為了持續推進2022年度集體協商“集中要約”工作有序開展,4月28日下午,新華區總工會深入西高皇街道,召集轄區內的15家企業工會召開了工作推進會。

會上由專職集體協商指導員毛悅喬律師(河南前行律師事務所資深律師)講解了勞動合同與集體合同的區別與聯系、簽訂集體合同的法律依據,以及簽訂集體合同后的法律效力等相關法律法規。同時,強調了簽訂集體合同能有效保護簽訂雙方的合法權益,促進企業蓬勃發展。最后總工會賀部長針對關于如何搜集整理與集體協商相關的資料、收集職工意見、提出協商要約、擬定協商方案、研究協商策略、確定協商內容,起草集體合同草案等內容進行面對面的指導。

會后,區總工會對各企業就集體協商工作提出要求:一是高度重視,切實承擔起責任;二是簽約中要兼顧勞動關系雙方合法權益;三是嚴格按照簽訂程序,在轄區企業中營造良好的維護職工合法權益、促進企業發展、構建和諧勞動關系的良好局面。