為進一步加強全縣工會基層組織建設、加大工會組建和會員發展力度，最大限度把新就業形態勞動者吸引過來、組織起來、穩固下來，不斷擴大工會組織覆蓋面。5月19日上午，縣總工會相關人員到平頂山市眾聯汽車運輸有限公司開展建會入會活動。
據介紹，近年以來，縣總工會通過建立完善工作專班，明確職責分工，拉單列表，強化保障，確保建會入會全覆蓋，權益保障全覆蓋，服務關愛全覆蓋。先后對全縣貨車司機、網約車司機、快遞員等新就業形態群體相對集中區域進行了全面摸底調查，深入了解新就業形態群體的規模數量、建會入會、勞動合同簽訂、社會保障、權益維護、工資收入以及新就業形態群體的訴求愿望和對工會組織的意見建議等情況。通過實地走訪，與有關企業相關部門座談，詳細掌握貨車司機、網約車公司；韻達、中通、圓通等快遞公司8家；美團、餓了么網約送餐配送服務站點2個。從摸底調查情況看，新產業、新業態、新商業模式為眾多勞動者提供就業機會，逐漸成為穩就業的重要載體。但以網約車司機、網約送餐員等為代表的新就業形態，具有區別于標準就業和勞動關系的靈活性、平臺化的特點，雇主與員工的界限存在模糊現象。截至目前，全縣新就業形態群體已建工會組織5家，發展會員700余人。
工會建起來了，思想政治工作和服務工作同時跟上。下一步，一是聚力辦好惠民實事。在勞動者密集企業中開展送溫暖、送清涼等慰問活動，用心用情用力竭誠服務新就業形態勞動者。重點加強戶外勞動者驛站建設，今年年底前計劃在全縣新建3家勞動者驛站，使戶外勞動者驛站真正成為工會聯系、服務新就業群體的戶外“微陣地”。二是深化“我為職工辦實事”專題實踐。將持續加大對網約車司機等新就業群體建會入會工作力度，對新就業形態從業人員開展問卷調查，重點了解從業人員收入水平、簽訂勞動合同等方面的情況，為出臺相關政策措施提供支持。三是持續深化“六大引領”。逐步向新業態、新領域延伸，持續推動陣地、活動載體等資源下沉，在服務覆蓋上“先一步”引領新業態職工從“要我入會”轉變為“我要入會”。讓新就業形態勞動者有人關心、有人組織、有人服務，有政策支持，讓工會真正成為新就業形態勞動者的“娘家人”。（趙夢真）